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Si una persona deja su trabajo por baja voluntaria....tiene derecho a cobrar los dias de vacaciones que aun no ha cogido? o lo pierde al ser baja voluntaria?

Buenas, a ver, si tu te quieres ir de la empresa, tienes que avisar con los 15 dias correspondientes de antelacion, si tu dejas el trabajo de un dia para otro, no tienes derecho a cobrar finiquito. Espero que haya resuelto tu duda. Un saludo.

si si...yo si dejo la empersa aviso con 15 dias de antelacion...pero como de este año tan solo he cogido 7 dias de vacaciones, no se si tengo derecho a que me pague las vacaciones restantes hasta la fecha de que deje de trabajar. vamos que si lo djeo el mes que viene si tengo derecho a que me pague los 12 dias que faltarian, o lo pierdo por se baja voluntaria.

gracias

Canrias_siempre_amarilla, voy a preguntar a administración y a lo largo de hoy de doy una respuesta.

Canrias_siempre_amarilla, siempre teniendo en cuenta que sería la parte proporcional de las vacaciones a la parte natural del año trabado lo normal es que te las paguen,no las disfrutas, y en el caso que cobraras paro (que no es el tuyo al ser una baja voluntaria) estarían sin cobrar paro los días que te correspondieran a las vacaciones.

En tu caso formarían parte de tu finiquito y nada más. Como parte de la bolsa de vacaciones.

Espero haberme explicado bien.

Saludos.

ok muchas gracias a todos.

River..de todas formas no tengo derecho a paro porque no llego al año cotizado.

Y dónde y en qué curras tú?

Para si cuadra hechar curriculum....xD